CITATIONS POUR UN BON MENTAL

Voici quelques citations que j'aime à relire pour m'aider à garder un bon mental:

"Les gens qui réussissent savent augmenter le volume des événements féconds et baisser le son de ceux qui ne le sont pas". Anthony Robbins.

"L'échec n'existe pas. Seuls existent les résultats". Anthony Robbins.

"Tout événement se produit pour une raison précise et doit nous servir". Anthony Robbins.

"Ne cherchez pas la faute, cherchez le remède". Henry Ford.

"L'esprit est son propre lieu, et en lui-même peut faire de l'Enfer un Ciel et du Ciel un Enfer". John Milton.

"Nos doutes sont des traîtres et nous privent de ce que nous pourrions souvent gagner de bon parce que nous avons peur d'essayer". Shakespeare.

"Il n'y a pas de bon et de mauvais, il y a: entraîné et pas entraîné". Extrait du film: "Man on fire".

L'ECHEC N'EXISTE PAS

L'ECHEC N'EXISTE PAS. SEULS EXISTENT LES RESULTATS.

C'est ce que pensent les gens qui réussissent, dans les affaires, le spectacle, le sport, etc.

Voici l'histoire d'un homme:

Il fit faillite à l'age de 31 ans,

il fut battu aux élections législatives à 32 ans,

fit de nouveau faillite à 34 ans,

vit mourir sa petite amie à 35 ans,

eut une dépression nerveuse à 36 ans,

fut battu aux élections locales à 38 ans,

fut battu aux élections du Congrès américain à 43 ans,

fut battu aux élections du Congrès américain à 46 ans,

fut battu aux élections du Congrès américain à 48 ans,

fut battu aux élections du Sénat à 55 ans,

ne put s'inscrire aux élections à la vice-présidence à 56 ans,

fut battu aux élections du Sénat à 58 ans,

fut élu PRESIDENT DES ETATS-UNIS D'AMERIQUE à l'age de 60 ans.

Cet homme s'appelait Abraham Lincoln.

Les gens qui réussissent ont tous ce mental: "Il n'y a pas d'échec, il n'y a que des résultats".

UNE EXPERIENCE ETONNANTE

Voici une expérience qui prouve à quel point il est important de s'entraîner, d'échouer, de recommencer, pour avoir de bons résultats.

Un professeur de poterie a eu l'idée de partager sa classe en deux.

A la fin du semestre, la première moitié est notée sur la qualité d'une poterie par élève.

La seconde moitié (et c'est là que c'est intéressant) n'est notée que sur le poids de poterie.
Peu importe le look, on met les poteries de l'élève sur la balance, on les pèse, et plus c'est lourd, plus la note est élevée.

Le résultat incroyable que l'on obtient, année après année, est toujours le même:

Les poteries au poids sont MEILLEURES !

Vous connaissez le dicton: "c'est en forgeant qu'on devient forgeron".

Pour réussir, il faut recommencer, et recommencer encore, et c'est comme ça que ça marche.

Si vous voulez faire une belle poterie, faites en dix, ou cent, ou mille, et alors il y en aura une qui sera magnifique.

LES FEMMES DANS LE MONDE DU TRAVAIL

Statistiquement, les observateurs notent que les femmes manquent souvent de confiance en elles dans le monde du travail.

C'est dû au fait que les entreprises ont été conçues par des hommes pour des hommes, et que les femmes sont gênées par une structure inadaptée à leurs besoins et à leurs valeurs.

Les psy reçoivent des patientes qui ont fait des burn-out à vouloir se comporter comme des hommes jusqu'à s'en rendre malade.

Les femmes sont moins payées à travail égal.

On constate que les hommes réclament leur augmentation, alors que statistiquement, les femmes attendent leur promotion comme un signe de reconnaissance qui doit venir spontanément de l'employeur.

La féminisation de la société est en marche, mais la route est longue.

On peut gagner immensément de bien être et d'efficacité en travaillant sur la confiance en soi.

Le bonheur est à ce prix.

LA DIFFERENCE QUI FAIT LA DIFFERENCE.

Les études nous apprennent d'où vient la différence qui fait l'élite, les champions, dans tous les domaines.

Il y trois zones d'apprentissage:

1/ trop facile (inutile)
2/ optimale
3/ trop difficile (impossible)

Jusque là, rien de très révolutionnaire, n'est-ce pas ?

Ceux qui réussissent travaillent beaucoup.
Beaucoup de gens qui travaillent beaucoup ne sont pas des élites ou des champions.

Alors ?

Les scientifiques démontrent que si n'importe quelle personne est assez acharnée, motivée et disciplinée pour travailler TOUJOURS le plus haut dans la zone optimale (2), c'est à dire toujours à la limite de l'impossible, alors au bout de dix ans, cela devient une élite, et on dit: "il est génial, elle est géniale".

Toutes les études concordent.

Le golfeur Tiger Woods écrase sa balle dans le sable et la frappe deux cents fois, parce que c'est difficile.
Ça fait de lui un champion du monde.

Mozart, Michael Jackson, sont tous des exemples d'un travail extrêmement poussé dès leur plus jeune age (exigé par leur père dans ces deux exemples).

C'est un choix, pas un don inné.
Tout le monde peut décider de le faire, et y arriver.